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Zweiter IT-Jobshuttle von connect.IT

Zweiter IT-Jobshuttle von connect.IT

√úber 60 IT-Nachwuchskr√§fte kn√ľpfen Kontakt zu Unternehmen aus dem Heilbronner Raum

√úber 60 IT-Nachwuchskr√§fte konnten beim zweiten IT-Jobshuttle am 25. Oktober 2017 gleich f√ľnf Unternehmen aus dem Heilbronner Raum vor Ort kennenzulernen. Die Teilnehmenden hatten vor Ort die Gelegenheit, sich √ľber IT-Stellenangebote, Praktika sowie die Arbeitsatmosph√§re der Unternehmen zu informieren. Am Abend waren die Studierenden und Unternehmensvertreter eingeladen, den Tag in der Heilbronner Club Kaiser Skybar bei angenehmer Atmosph√§re ausklingen zu lassen und im Rahmen einer Matching-Aktion die Kontakte weiter zu vertiefen.

P√ľnktlich um 13.30 Uhr startete an der Hochschule Heilbronn der Bus zu den teilnehmenden Unternehmen in der Region. Erste Station war die Schwarz-Gruppe in Neckarsulm, die den Studierenden die Einstiegsm√∂glichkeiten bei Lidl, Kaufland Informationssysteme und Schwarz Dienstleistungen aufzeigten. Von der Bereitstellung der IT-Infrastruktur f√ľr alle 390.000 Mitarbeiter der Schwarz Gruppe bis hin zu Digitalisierungsvorhaben ‚Äď die Aufgabengebiete sind √§u√üerst vielf√§ltig und umfassend. Engagierte Nachwuchsfachkr√§fte sind sehr gefragt und k√∂nnen sich sofort in Praxisprojekte einbringen. Dies nicht nur vor Ort, sondern auch international.

Danach ging es in Neckarsulm weiter zu Bechtle., dem gr√∂√üten konzernunabh√§ngigen IT-Systemhaus in Deutschland. Nach einer kurzen Begr√ľ√üung und Vorstellung des Unternehmens wurden die Aktivit√§ten zu Digitalisierung und Industrie 4.0 bei Bechtle vorgestellt. Als Referenzl√∂sung wurde die innovative Paketkastenanlage ‚ÄěmyRENZbox‚Äú pr√§sentiert, die gro√ües Interesse bei den teilnehmenden Studierenden und Sch√ľlern weckte. Abschlie√üend standen das Trainee-Programm und m√∂gliche Stellen f√ľr Absolventen im Mittelpunkt.

Anschlie√üend wurde die F√ĖRCH Unternehmensgruppe in Neuenstadt am Kocher besucht. F√ĖRCH z√§hlt mit einem Konzernumsatz von rund 400 Mio. Euro zu den f√ľhrenden Direktvertriebsunternehmen f√ľr Werkstatt-, Montage- und Befestigungsartikel in Handwerk und Industrie. Die F√ĖRCH Gruppe verzeichnet aktuell √ľber 2.800 Mitarbeiter, ca. 80.000 Artikel in rund 50 L√§ndern und 26 Verkaufsniederlassungen in Deutschland. Gesucht werden u.a. Fachkr√§fte f√ľr ERP-Systeme, den IT Betrieb, Support und Prozessmanagement. F√ĖRCH bietet als Arbeitgeber interessante Perspektiven f√ľr eine Fach- oder F√ľhrungslaufbahn innerhalb eines international erfolgreichen Konzerns.

Anschlie√üend ging es zum Medienunternehmen Heilbronner Stimme. Gestartet als Zeitungsverlag im Jahr 1946 ist die Unternehmensgruppe heute breit aufgestellt: die Gesch√§ftsbereiche reichen vom klassischen Printgesch√§ft der Tageszeitung, Anzeigenbl√§tter und Magazine √ľber die digitalen Medien bis zur Brieflogistik und Agenturleistung. Informationstechnologien sind heute die Basis und ein zentraler Treiber f√ľr den Erfolg des Medienunternehmens. Gesucht werden daher IT-Fachkr√§fte, die sich f√ľr Medien und Kommunikation begeistern.

Zum Abschluss wurde die Digitalagentur INDECA in Heilbronn besucht. Die Teilnehmenden erhielten einen praxisnahen Einblick in aktuelle Projekte im Bereich Mixed Reality. Präsentiert wurden die innovativen Einsatzmöglichkeiten von Datenbrillen, Smartphones und Tablets in vielfältigen Bereichen wie Vertrieb, Verkauf, Produktpräsentation, Produktentwicklung oder Prototyping. Die Teilnehmende hatten die Gelegenheit, die Augmented-Reality-Brille HoloLens selbst zu testen und interaktive 3D-Projektionen in der direkten Umgebung zu erleben.

Der Tag endete mit einem Besuch der Heilbronner Club Kaiser Skybar. Die Teilnehmenden hatten die Gelegenheit, die besuchten Unternehmen noch besser kennenlernen. Zus√§tzlich nahmen an der Abendveranstaltung die Unternehmen FERCHAU Engineering, DSV Gruppe, stratego IT management, KRUU und everysize teil. Um das Matching zwischen Nachwuchskr√§ften und Arbeitgebern zu vereinfachen, gab es Namensschilder mit ‚ÄěMatchmaker-Tags‚Äú sowie eine onlinegest√ľtzte Matching-Plattform zur Information der teilnehmenden Personen. Die Teilnehmer konnten sich au√üerdem an Pr√§sentationsw√§nden √ľber Abschlussarbeiten, Praktika und Jobs informieren und sich austauschen.

√úber den Autor Claus Hoffmann

Dr. Claus Hoffmann ist Leiter Bildungsprojekte des IT-Netzwerks connect.IT Heilbronn-Franken e.V. Er verantwortet das Jobstarter plus-Projekt Go4.IT, das kleine und mittlere Unternehmen bei der Ausbildung f√ľr IT-Berufe unterst√ľtzt. Seit √ľber 20 Jahren hat er in Baden-W√ľrttemberg vielf√§ltige Bildungs-, Innovations- und Ver√§nderungsprojekte entwickelt und begleitet.

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